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Gensler

Vertraulicher Kunde - Technologie und Unterhaltung

Ein Arbeitsplatz, der Marke und Zugehörigkeit spürbar macht
Maria Gonzalez
Maria Gonzalez
Ort
Berlin
Gebäudekategorie
Büro und Verwaltung
Bauvorhaben
Neubau
Jahr der Fertigstellung
2024
Material Fassade
Mauerwerk
Gensler wurde von dem Kunden beauftragt, den Berliner Arbeitsplatz mit einem dynamischen neuen Design zu transformieren, das die unverwechselbare Identität und den Innovationsgeist des Teams zum Ausdruck bringt. Das Konzept, inspiriert vom ikonischen Flaggschiffprodukt des Kunden, interpretiert das Büro als interaktive Raumreise neu. Vier prägnante Markenfarben strukturieren das Innere und ordnen die verschiedenen Funktionsbereiche: Arbeiten, Kollaboration, Spiel/Geselligkeit und Auftanken/Konzentrieren. Lebendige Lichtakzente, inspiriert von Spielfeldern, verbinden die Zonen und schaffen eine intuitive Orientierung.

Der Arbeitsbereich in kühlen Blautönen fördert Konzentration und Produktivität und bietet maßgeschneiderte Rückzugsräume für individuelle Aufgaben. Kollaborationszonen wie die Bibliothek und Besprechungskabinen für mehrere Personen werden durch kräftige Rottöne belebt, die Teamarbeit und dynamische Austauschprozesse unterstützen. Spiel- und Geselligkeitsbereiche treten in lebhaftem Pink hervor und schaffen inspirierende Orte für Begegnung und Kreativität. Für Ruhe und Reflexion sorgen die Erholungslounge und Einzelkabinen in beruhigendem Grün, die als Rückzugsorte für Entspannung und Regeneration gestaltet sind.

Die Recharge Lounge ist ein architektonisches Highlight: von natürlichem Licht durchflutet, mit viel Grün gestaltet, dient sie als Rückzugsort zur Entspannung. Das Büro setzt auf flexible, inklusive Raumlösungen, die unterschiedliche Arbeitsstile unterstützen – mit anpassbaren Möbeln, Vorhängen und mobilen Trennwänden. Intelligente Akustikpaneele gewährleisten ein angenehmes Raumklima und mindern Geräuschbelastung.

Gensler entwickelte zudem einen Willkommensleitfaden und ein Change-Management-Konzept, um die Mitarbeitenden bei der Orientierung im neuen Raum und der Anpassung an den kollaborativen, agilen Arbeitsstil zu unterstützen. Der Leitfaden gilt inzwischen als Referenzprojekt und setzt Maßstäbe für die Integration von Markenidentität in die Transformation von Arbeitswelten.

Mit einem Design, das Kreativität, Inklusivität und Nachhaltigkeit vereint, ist dieser Berliner Arbeitsplatz zu einem Raum geworden, der Identität, Energie und Verspieltheit der Marke widerspiegelt – ein inspirierender Ort, der Begegnung, Austausch und ein neues Zugehörigkeitsgefühl fördert.