Lepel & Lepel Architektur, Innenarchitektur
Kronos
Umbau einer Chefetage zum transparenten Office Space
Annika Feuss
Ort
Leverkusen
Gebäudekategorie
Büros, Banken
Bauvorhaben
Umbau
Jahr der Fertigstellung
2022
Material Fassade
Metall
SPIRIT OF WHITE
Das Unternehmen am Standort Leverkusen gehört zu KRONOS Worldwide Inc. und stellt seit 95 Jahren hochwertige Titandioxid-Pigmente her. Titanweiß dient zur Aufhellung vieler Materialien und sorgt dafür, dass Farben noch brillanter strahlen – u. a. auch an Gebäuden. Der „Spirit of White“ ist somit die Leitidee unseres Raumkonzepts, das wir durch Kontraste in Form, Farbe und Material inszeniert haben.
Strukturen aufbrechen, neu zusammensetzen
und Nähe schaffen
Zunächst mussten wir die 300 m2 messende dritte Etage mit den Einzelbüros der Führungskräfte und Vorzimmern auflösen. Dafür haben wir Freiraum geschaffen und diesen mit verschiedenen Bürotypen neu strukturiert. Der zuvor ungenutzte Flur ist für neue Treffpunkte aufgeweitet worden. Zentrum von allem ist ein attraktiver Coffeepoint als Kommunikationsbereich. Dieser wird von den Mitarbeitenden gerne und etagenübergreifend genutzt. Das entspannte Meet & Greet setzt sich an Stehtischen und auf Sitzbänken im Loungebereich fort.
Glastrennwände für mehr Durchblick und Diskretion
Getreu unserer Leitidee ‚Brightening your Workspace‘ sind Trennwände aus Glas ein wichtiges neues Gestaltungselement. Sie ermöglichen Transparenz und weitläufige Blickbezüge zwischen den Einzelbüros und allgemein genutzten Bereichen. Gleichzeitig lassen sie Tageslicht ins Innere und schirmen Geräusche. Das ermöglicht ruhiges Arbeiten und ungestörte Besprechungen. Bei Bedarf sorgen Vorhänge für noch mehr Privatsphäre.
Das Unternehmen am Standort Leverkusen gehört zu KRONOS Worldwide Inc. und stellt seit 95 Jahren hochwertige Titandioxid-Pigmente her. Titanweiß dient zur Aufhellung vieler Materialien und sorgt dafür, dass Farben noch brillanter strahlen – u. a. auch an Gebäuden. Der „Spirit of White“ ist somit die Leitidee unseres Raumkonzepts, das wir durch Kontraste in Form, Farbe und Material inszeniert haben.
Strukturen aufbrechen, neu zusammensetzen
und Nähe schaffen
Zunächst mussten wir die 300 m2 messende dritte Etage mit den Einzelbüros der Führungskräfte und Vorzimmern auflösen. Dafür haben wir Freiraum geschaffen und diesen mit verschiedenen Bürotypen neu strukturiert. Der zuvor ungenutzte Flur ist für neue Treffpunkte aufgeweitet worden. Zentrum von allem ist ein attraktiver Coffeepoint als Kommunikationsbereich. Dieser wird von den Mitarbeitenden gerne und etagenübergreifend genutzt. Das entspannte Meet & Greet setzt sich an Stehtischen und auf Sitzbänken im Loungebereich fort.
Glastrennwände für mehr Durchblick und Diskretion
Getreu unserer Leitidee ‚Brightening your Workspace‘ sind Trennwände aus Glas ein wichtiges neues Gestaltungselement. Sie ermöglichen Transparenz und weitläufige Blickbezüge zwischen den Einzelbüros und allgemein genutzten Bereichen. Gleichzeitig lassen sie Tageslicht ins Innere und schirmen Geräusche. Das ermöglicht ruhiges Arbeiten und ungestörte Besprechungen. Bei Bedarf sorgen Vorhänge für noch mehr Privatsphäre.
